不续签合同是否可行？
桐乡市资深刑事律师
2025-05-17
脑梗导致合同到期，不续签需视情况而定。依据《劳动合同法》，医疗期内用人单位应续延合同，医疗期结束不续签需支付经济补偿。否则，可能面临违法解雇的风险。
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