离职公司拖欠工资，我应该找哪个部门投诉？

您应找人力资源和社会保障局或劳动监察部门投诉。依据《劳动法》等规定，公司拖欠工资违法，严重影响员工生活。若不及时处理，可能导致经济损失及精神压力增大，甚至影响个人信用。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
离职公司拖欠工资，可这样处理：1.电话投诉：拨打12333，向人力资源和社会保障局反映情况；2.劳动监察：前往当地劳动监察部门，提交投诉材料，请求介入调查；3.劳动仲裁：若协商无果，向劳动争议仲裁机构申请仲裁，维护权益；4.提起诉讼：仲裁后仍不支付，可向人民法院提起诉讼，要求支付工资及赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理拖欠工资，常见方式有：电话投诉12333、劳动监察部门投诉、劳动仲裁、提起诉讼。根据具体情况选择，如金额小可先电话投诉，无效果则考虑劳动监察；争议大或金额高，建议劳动仲裁或诉讼。